ENGLISH 网站地图
规章制度 经费管理 计划规划 应急管理 招生就业 事务 党务公开 学校采购 人事信息 依申请公开 每月大事记 领导信箱
规章制度
当前位置: 学校首页>>信息公开>>规章制度>>正文

贵州广播电视大学关于对党员领导干部进行诫勉谈话和函询的制度

2008年12月22日 00:00  信息来源:贵州广播电视大学(阅读:

   为加强和改进对党员领导干部的日常教育和管理,根据《中国共产党党内监督条例(试行)》及《关于对党员领导干部进行诫勉谈话和函询的暂行办法》,结合学校实际,制定本制度。

一、对党员领导干部进行诫勉谈话,由校党委委员、纪检监察和组织人事部门负责人按照干部管理权限进行。

二、党员领导干部有下列情形之一的,应当对其进行诫勉谈话。

(一)不能严格遵守党的政治纪律,贯彻落实党的路线方针政策和学校的决议、决定以及工作部署不力;

(二)不认真执行民主集中制,作风专断,或者在领导班子中闹无原则纠纷;

(三)不认真履行职责,不作为或乱作为,给工作造成一定损失;

(四)违反或不严格执行廉洁自律规定,造成不良影响;

(五)其它需要进行诫勉谈话的情况。

三、诫勉谈话时,应当向谈话对象说明谈话原因,认真听取其对有关问题的解释和说明,指出需要注意的问题,并要求其提出改正措施。

四、诫勉谈话人应将诫勉谈话的情况及时通报纪检监察部门

五、纪检监察和组织人事部门应当采取适当方式,对诫勉谈话对象存在的主要问题的改正情况进行了解,对于没有改正或改正不明显,应当根据学校党委的意见,予以批评教育并督促改正,或提出组织处理意见。

六、纪检监察和组织人事部门针对群众反映的党员领导干部政治思想,道德品质,廉政勤政,选人用人等方面的问题,也可以用书面形式对被反映的党员领导干部进行函询。

七、党员领导干部在收到函询的十五个工作日内,应当实事求是地作出书面回复。如有特殊情况不能如期回复的,应当在规定期限内说明理由。对函询中反映的问题未讲清楚的,可再次对其进行函询或者采取其他方式进行了解。对无故不回复的,应当责令其尽快回复。

八、 对党员领导干部进行诫勉谈话和函询,要严格履行审批程序。一般应当按照干部管理权限,由纪检监察和组织人事部门提出意见,报学校党委批准。

九、党员领导干部接受组织诫勉谈话和函询,要如实回答问题,不得隐瞒、编造、歪曲事实和回避问题,不得无故不回复组织函询,不得对反映问题的人进行追查,更不得打击报复。对违反者,应当进行批评教育,情节严重的给予组织处理或者纪律处分。

十、谈话人对诫勉对象提出的诫勉要求以及诫勉对象本人的说明,表态,由谈话人做好记录,并经诫勉对象核实。

十一、诫勉谈话记录和回复组织函询的材料,由进行诫勉谈话和函询的部门留存。

十二、有关工作人员对党员领导干部进行的诫勉谈话和函询内容要严格保密。对失密、泄密者,按照有关规定处理。

十三、非中共党员领导干部,需要进行诫勉谈话和函询的,适用本制度。

   十四、本制度自印发之日执行。

上一条:贵州广播电视大学小型基建工程项目内部审计实施办法
下一条:贵州广播电视大学领导干部述职述廉制度

 【打印网页】 【收藏网页】 【关闭窗口

分享到:
贵阳市分校 六盘水市分校 水城钢铁公司分校 遵义市分校 安顺市分校 黔西南州分校 黔东南州分校 毕节市分校 黔南州分校 铜仁市分校 开放教育学院(省校本部) 继续教育学院
学校首页 | 隐私说明 | 服务条款 | 联系我们 | 网站地图 | 免责声明 | 学校校历 | 网站管理
地址:贵阳市观山湖区云潭南路3号     联系方式:0851-84827371 邮编:550023 ;  邮箱:webmaster@gztvu.com
ICP备案号:黔ICP备09004643号      版权所有: 贵州广播电视大学